臘八節這天，南大兵親自打電話通知公司所有中、高層干部上午九點鐘準時到辦公大樓會議室開會。
南大兵父子倆和徐衛早早來到主席台就座，南大兵想讓徐衛來主持會議，徐衛婉拒了。
八點半以後，應邀參會的干部陸續走進會議室，這些人南柯大部分都已經認識了，但也有極個別的覺得比較陌生。
“今天這是個什麼會啊？！居然是南總裁親自給我打的電話！”一名中年男子對身邊的同事說道。
“不知道！我也是南總裁通知過來開會的，我還以為只有我是個例外呢！”
“以前開大會不一般都是人事部的孫經理通知的麼？！”
“是啊！”
“這主席台上也沒有個橫幅，我開始還以為是來開年終總結會呢，感覺怪怪的！”
“嗯，我也覺得！”
“你看到台上南總裁的兒子了嗎？！”
“看到了呀，我又不是瞎子！”
“你說今天叫我們來是不是要宣布讓他兒子接班啊？！”
“嗯！很有可能，前段時間他兒子到處去調研，應該就是為接班做準備的吧！”
“哦！有道理！
你覺得這小南總怎麼樣？！”
“應該還不錯吧！
感覺脾性和他老子差不多，但知識更淵博，又年輕，應該能把公司搞得更好！”
……
對于這次突如其來的會議，與會人員議論紛紛，有的躊躇滿志，有的憂心忡忡！
九點鐘到了，南大兵抬腕看了一眼手表，又數了一下台下的人數，一個不少！
“同志們，今天把大家召集過來，是要召開一個特別重要的關系到公司存亡更關系到大家切身利益的會議！
首先，我非常感謝大家為公司做出的貢獻，特別是那些一開始就跟著我摸爬滾打一同創業的兄弟們！”
南大兵從座位上站起來，向台下三鞠躬！
“耶？！這是怎麼回事？！”
“是啊！南總裁今天的言行有點怪怪的！”
……
南大兵非比尋常的言行引起台下參會人員又一片議論。
“下面，我先給大家公布一組數據︰
5年前，公司年銷售總額近20億，利潤總額近2億。
3年前，公司年銷售總額降到10億左右，利潤總額1億左右。
去年，公司銷售總額只有5億了，利潤幾乎為零。
今年，馬上要過年了，銷售額還沒有突破3億，利潤的話，今年肯定是負值了，也就是說，今年公司要虧本！
我想，通過這一組直觀的數據對比，大家應該會明白一個道理，那就是，我們公司不行了，走下坡路了，而且這個走下坡的速度非常快，快到嚇人！
我也一直在反思，為什麼會是這樣？！
是我不夠努力嗎？是弟兄們沒有盡力嗎？
我思考了很久，答案是否定的！不是我們不努力，是社會大環境變了，是地產這個行業所面臨的環境發生了根本性的轉變。
咱們捫心自問一下，在座的各位家里有幾套房子了？！你們家還想買房嗎？！
過去幾十年的人口紅利是支撐這個行業蓬勃發展的關鍵因素，現在，這個紅利不知不覺中就已經消失了。
如果把地產這個行業比作魚的話，那麼整個社會大環境就是水，魚在水中才能生存，沒有了水魚肯定得死！
由于方方面面的原因，近幾年整個社會大環境發生了翻天覆地的變化，滋養地產行業這條魚的水越來越少了。
那麼，覆巢之下，安有完卵？！
我們天佑地產也是蓋房子的，而且是一條小魚，那些大魚都沒有多少水喝了，更不要說我們這條小魚。
也就是說，‘天佑地產’這條魚現在沒有水了，很難繼續生存下去了！
怎麼辦呢？！
是坐以待斃，還是另闢蹊徑，絕處逢生？！
這個問題，就是我今天召集大家來開會的主要目的！
三國時的曹操說的好︰老驥伏櫪，志在千里。烈士暮年，壯心不已！
我南某雖然馬上到退休的年齡了，但我不想就此鳴金收兵，躺在過去的功勞簿上睡大覺！
‘天佑’可以不再蓋房子，但‘天佑’這面旗幟絕不能倒！
所以，我現在宣布︰天佑地產以後將不再蓋房子了，將轉型成高科技公司，進軍機器人產業！”
這時，會場響起了一點零星的掌聲，但很快就熄滅了。緊接著，人群騷動起來，議論紛紛。
“不蓋房子了，去搞機器人，我們哪有那個本事？！”
“地產這個行業我感覺確實是越來越不景氣了，但應該也還能撐個幾年吧，我都要退休了，讓我混到退休不好麼？！”
“錢怎麼賠？不可能就這樣趕我們走吧？！我在公司干了十幾年，沒有功勞也有苦勞啊！”
“難怪他兒子突然來公司走馬上任，原來是為了這一出！”
“同志們，請安靜一下！”南大兵提高音量喊道︰“提到公司要轉型，大家肯定有這樣那樣的意見，甚至有些情緒，這些我都能理解！
這章沒有結束，請點擊下一頁繼續閱讀！
公司走這一步，也是迫不得已，我是經過很長時間的思考，反復權衡利弊得失才最終決定的。
公司轉型肯定會損害到一部分同志的利益，有的同志可能會因此而下崗失業，這實在是沒有辦法的事情。
不過，請大家放心，同志們跟著‘天佑’風風雨雨這麼多年，為‘天佑地產’的發展壯大做出了巨大的貢獻，我南某絕不是一個忘恩負義的人，我是不會虧待大家的！
我現在就向大家承諾，所有因公司轉型離職的員工一律按國家相關法律進行足額的經濟賠償！
而且，凡是在今後十天之內去人事部辦好離職手續的員工，在正常的經濟賠償額度以外，再額外獎勵兩萬元人民幣！
接下來，大家比較關心的應該是自己會不會因為公司轉型而不得不離職的問題，我們的總體原則是這樣的︰
專業知識性比較強的技術和生產管理崗位的同志，如果你覺得自己的知識儲備無法適應未來公司的新產業，最好是主動離職。
其他與行業的專業知識相關性不強的崗位，如果你不看好未來公司的發展想另謀出路，我們也持歡迎態度。
最後呢，就是希望今天來參會的同志，你們都是干部，會後回去要向你部門的員工做好公司轉型政策的宣貫和解釋工作。”
“南總，我有個問題！”南大兵正準備讓徐衛再講兩句，坐台下前排的袁老大卻舉手表示有話要說。
“請講！”
“公司突然宣布轉型，說散就散了，現在還有好幾個工地在施工，接下來怎麼辦？把工人們一下子遣散了成爛尾樓嗎？！”
喜歡情牽欲擾請大家收藏︰()情牽欲擾書更新速度全網最快。