組織部辦公樓的燈光逐層熄滅，唯有周志高辦公室的燈還亮著，如同黑夜里的燈塔。
牆上的掛鐘指向十一點十分，鍵盤敲擊聲終于停下，周志高揉了揉發脹的太陽穴，伸手端起桌邊早已涼透的茶水，猛灌了兩口。
桌上攤著的《社保系統改革三年行動計劃（草案）》上，密密麻麻寫滿了紅色批注，從“智能審核系統需接入銀行流水溯源”到“流動督查組每季度需公開督查報告”，每一處修改都精準指向民生痛點。
他拿起筆，在“基層干部培訓”章節旁添上一行字“增設‘家屬廉政課堂’，簽訂家庭助廉承諾書”。”
“腦海里瞬間閃過苟思、李建仁的案例，這些人墮落的背後，往往藏著家庭監督的缺失。”
“做完最後一處補充，周志高才將草案整理好，塞進公文包，起身離開辦公室。
電梯里，他對著鏡面理了理微皺的襯衫，鏡中的男人兩鬢已染上風霜，眼角的細紋比去年深了些。
這大半年來，從南市反腐到京城基層整治，再到如今的社保改革，他幾乎沒有睡過一個安穩覺。
可一想到李大媽拿到養老金時激動的笑容，又覺得所有疲憊都值了。
推開家門時，玄關的感應燈輕輕亮起。
劉曉雅正坐在沙發上看書，听到動靜立刻起身，臉上漾起溫柔的笑意“回來了？我給你溫了養胃粥，剛盛出來，快趁熱喝。”
她接過周志高的公文包，指尖觸到冰涼的皮質，忍不住皺了皺眉，“又忙到這麼晚，胃能受得了嗎？”
周志高順勢從身後抱住她，下巴抵在她的肩窩，聲音里帶著幾分慵懶的沙啞“改完草案心里才踏實。”
“洛汐給你發消息了嗎？她大一軍訓結束沒？”
“發了，說一切都好，就是想家里的紅燒肉了。”劉曉雅轉身幫他盛粥，白瓷碗里的小米粥冒著氤氳熱氣，撒了些切碎的青菜葉，“樂樂今天吵著要等你回來講故事，熬到九點多才被我哄睡，睡前還攥著你的照片呢。”
周志高走到臥室門口，輕輕推開一條縫。
五六歲的周樂樂正蜷縮在被子里，小臉上帶著甜甜的笑意，手里緊緊抱著一張他去年在科技館和孩子的合影。
他放輕腳步退出來，坐在餐桌旁喝起粥，溫熱的米粥滑過胃里，驅散了深夜的寒意。
“社保改革方案改得怎麼樣了？”劉曉雅坐在對面，拿起他脫下的外套，細細拂去上面的灰塵。
“差不多了，明天再和副部長們踫一踫細節。”周志高舀起一勺粥，“這次加了智能預警和家屬助廉的內容，應該能堵住不少漏洞。”
“對了，你們紀委那邊能不能派專人對接督查組？有些違紀線索需要你們提前介入。”
“已經安排好了，明天就讓李科長和王副部長對接。”劉曉雅笑著說，“不過你也別太拼了，昨天劉老還問起你，說讓你注意身體，別把自己熬垮了。”
周志高心里一暖。
劉老始終像長輩一樣關心他，當年若不是劉老的提點和幫扶，他或許還在基層摸爬滾打，更別說有如今推動改革的權力。
他放下碗，握住劉曉雅的手“我知道分寸，只是一想到那些被貪走的社保金，想到老百姓跑斷的腿，就覺得時間不夠用。”
劉曉雅反手握住他的手，指尖輕輕摩挲著他掌心的老繭，那是早年在基層調研時，走山路、搬材料磨出來的。
“我懂你的心思，但改革不是一蹴而就的，得慢慢來，你要是累垮了，誰來牽頭做這些事？”
夫妻倆洗漱後躺在床上，窗外的月光透過薄紗窗簾灑進來，溫柔地籠罩著房間。
他們聊起洛汐剛上小學時的趣事，聊起樂樂第一次喊“爸爸”時的激動，也聊起工作中遇到的難題。
劉曉雅說起紀委近期查處的一起醫保腐敗案，嫌疑人利用虛假病歷套取資金，手段隱蔽得很。
周志高則提到社保系統的歷史遺留問題，有些老檔案數字化不徹底，容易出現審核漏洞。
不知不覺間，牆上的掛鐘指向了凌晨兩點。
周志高打了個哈欠，將劉曉雅摟進懷里“不聊了，再睡不到四個小時就得起床了。”
“睡吧。”劉曉雅在他懷里找了個舒服的姿勢，“明天早上我給你煮雞蛋面。”
第二天清晨，周志高是被腰上的酸痛驚醒的。
他撐著身子坐起來，忍不住皺了皺眉，年輕時在基層熬夜加班，第二天照樣能爬起來跑村串戶，如今才四十出頭，一場熬夜就覺得渾身發沉。
劉曉雅听到動靜醒來，關切地問“怎麼了？腰又不舒服了？”
“沒事，老毛病了。”周志高笑著擺手，“可能是昨天坐太久了。”
“等周末我陪你去看看中醫，調理調理。”劉曉雅不容置疑地說，“你要是不听話，我就給劉老打電話。”
周志高趕緊討饒“听你的，听你的。”
他知道，劉曉雅看似溫柔，實則比誰都執著，尤其是在他的身體問題上，從來不會妥協。
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吃過早飯趕到組織部時，王副部長和幾位主任已經在會議室等候。
桌上整齊地擺放著打印好的草案，每個人面前都放著筆和筆記本。
周志高坐下後，開門見山地說“這是我修改後的草案，大家仔細看看，有什麼遺漏或不妥的地方，大膽提出來。”
“一個人的想法總有局限，集思廣益才能把方案做得扎實。”
王副部長率先發言，他指著“智能審核系統”章節，語氣嚴謹“周部長，您加的銀行流水溯源很關鍵，但我覺得還得加上‘跨部門數據實時同步’。”
“比如社保局的繳費記錄和稅務局的個稅申報要是不同步，容易出現漏繳或多繳的問題，之前就有群眾因為這個來回跑了好幾趟。”
“說得對。”周志高立刻讓秘書記下，“這個必須加，讓大數據局負責對接，一周內拿出數據同步方案。”
干部考核科的張主任接著說“考核機制里提到了群眾滿意度，但怎麼避免‘刷好評’？”
“我建議增加‘匿名回訪’環節，由第三方機構隨機抽取辦事群眾，電話核實真實情況，這樣得出來的滿意度才靠譜。”
周志高眼前一亮“這個建議好，第三方機構的費用從組織部專項經費里出，必須找公信力強的單位。”
“另外，回訪結果要和窗口工作人員的績效直接掛鉤，差評一次扣績效，三次以上直接輪崗。”
討論漸漸熱烈起來。
有人提出“針對老年人開通線下綠色通道，安排專人協助使用智能設備”。
有人建議“在社區設立社保服務點，讓老百姓在家門口就能辦業務”。
還有人補充“建立改革效果評估機制，每半年向民眾公開一次整改情況”。
周志高一邊听一邊記，臉上的笑容越來越明顯。
他原本擔心干部們會因為方案是他修改的而不敢提意見，沒想到大家都能暢所欲言，甚至提出了不少他沒考慮到的細節。
這才是干事的樣子，不盲從、敢思考，才能真正把改革落到實處。
“張主任提的匿名回訪、李主任說的社區服務點，都非常好。”周志高總結道，“王副部長牽頭，今天下午把所有意見匯總，修改成最終版草案。”
“後天召開全市社保系統動員大會，邀請群眾代表和媒體參加，把方案公開，接受全社會監督。”
散會後，王副部長留下來整理意見，忍不住對周志高說“周部長，您這作風真是讓人佩服。”
“換成別的領導，自己改的方案哪容得別人挑刺？可您卻主動讓我們提意見，還一一采納。”
周志高笑了笑“方案是為老百姓改的，不是為了彰顯我的權威。”
“只要能讓方案更完善，能讓老百姓少跑腿，誰提的意見不重要。”他拍了拍王副部長的肩膀，“辛苦你了，下午匯總完給我過目，別再熬夜了，咱們得打持久戰，不是一朝一夕的事。”
王副部長連連點頭，心里越發敬佩。
跟著這樣的領導干事，哪怕累點，也覺得有奔頭。
周志高回到辦公室，剛坐下就接到了劉老的電話。
“志高，社保改革方案定稿了嗎？劉老的聲音依舊沉穩有力。
“快了，今天和副部長們踫完細節，明天就能定稿。”周志高恭敬地答道。
“很好。”劉老頓了頓，“京城是全國的表率，社保改革要是能成功，就能在全國推廣。”
“但你要記住，改革最怕‘雷聲大，雨點小’，後續的執行和監督一定要跟上，不能讓方案變成一紙空文。”
“您放心，我已經組建了流動督查組，還會聯合紀委和媒體，全程跟蹤改革進度。”周志高認真地說，“一旦發現執行走樣，立刻問責，絕不姑息。”
掛了電話，周志高拿起桌上的草案，再次仔細翻閱起來。
陽光透過窗戶灑在紙上，“為民服務”四個字被照得格外清晰。他知道，方案的完善只是第一步，接下來的動員、執行、監督，每一步都充滿挑戰。
但只要有組織部和紀委的合力，有副部長們的群策群力，有老百姓的支持，這場改革就一定能成功。
中午，老鄭端來盒飯，看到周志高嘴角的笑意，忍不住問道“周部長，今天心情不錯？”
“嗯，方案改得很順利，副部長們提了不少好意見。”周志高拿起筷子，“下午匯總完，就能給老百姓一個交代了。”
“對了，幫我訂個下午去市大數據局的車，我得再看看智能系統的測試情況，別出什麼岔子。”
老鄭笑著應下“早就訂好了，兩點準時出發。”
周志高滿意地點點頭，低頭扒起飯，窗外的陽光正好，秋風拂過，吹動了桌上的草案邊角。
他知道，一場關乎千萬民眾切身利益的改革，即將拉開序幕。
而他，會始終站在最前線，帶著初心和責任，一步步把藍圖變成現實。
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