他們的身體發生了詭異的變異，有的長出了多余的肢體。
有的身體變得透明，可以看到內部的器官。
還有的甚至分裂成了多個個體。
"這是。"
馬仙洪難以置信，"進化者對他們做了什麼。"
"這些人還能救嗎？"
張玄上前檢查，用演化之力探查他們的狀態。
"還有救。"
張玄說道，"雖然身體發生了變異。"
"但意識還在。"
"只是被強制進化打亂了。"
"我可以用演化之力幫他們恢復。"
"但需要一些時間。"
他開始對導師團成員進行治療。
演化之力緩緩注入他們體內，引導身體恢復正常形態。
這個過程很緩慢，每個人都需要幾個小時。
好在最後所有人都恢復了原本的樣子。
"張。張玄主席。"
導師團的隊長虛弱地說道，"謝謝您救了我們。"
"我們失職了。"
"沒能完成任務。"
"反而被人控制。"
"真是慚愧。"
張玄擺手，"不怪你們。"
"那個進化者的實力很強。"
"而且在這里有主場優勢。"
"你們能堅持這麼久已經很不錯了。"
"現在威脅解除。"
"混沌原界的生命恢復正常。"
"你們可以繼續啟蒙工作了。"
導師團成員感激地點頭。
處理完混沌原界的事情後，張玄一行人返回聯盟總部。
這次事件雖然順利解決，但也給大家敲響了警鐘。
"看來新體系並不是完美無缺的。"
守護者听完匯報後說道，"總會有一些漏網之魚。"
"趁著體系還不夠完善。"
"鑽空子搞破壞。"
"必須建立更完善的監控機制。"
張玄點頭同意，"沒錯。"
"我們需要建立一個安全部門。"
"專門負責監控各個宇宙的異常情況。"
"一旦發現問題，立即處理。"
"不能再讓類似的事情發生。"
這個提議很快得到通過。
聯盟成立了安全委員會，由馮寶寶擔任主席。
王也、張楚嵐、馬仙洪分別負責不同的職能。
王也負責空間監控，張楚嵐負責能量監控。
馬仙洪負責技術監控，馮寶寶則統籌全局並負責時間監控。
安全委員會成立後，立即開始工作。
他們在新體系中部署了大量監控節點，實時監測各個宇宙的狀況。
任何異常都會被第一時間發現。
果然，在接下來的幾個月里，安全委員會就發現了好幾起潛在威脅。
有的是有人試圖竊取新體系的核心代碼。
有的是有勢力想在某個宇宙建立獨裁政權。
還有的是發現了來自舊體系的殘余勢力，試圖破壞新體系。
但這些威脅都被及時制止了，沒有造成太大影響。
"看來安全委員會的作用很大。"
塞麗娜女王在一次會議上說道，"有了它。"
"新體系的安全性大大提升。"
"我們可以更放心地發展了。"
其他代表也紛紛表示贊同。
而就在新體系蓬勃發展的時候，張玄卻注意到了一個細節。
他觀察未來時間線時發現，進化者的出現似乎不是偶然的。
在多條時間線中，都有類似的人物出現。
他們都對生命進化有著病態的執著，都會進行各種極端實驗。
"這不正常。"
張玄對守護者說道，"一個兩個還能說是巧合。"
"但幾乎每條時間線都有。"
"這就不是巧合了。"
"肯定有什麼深層原因。"
守護者沉思片刻，"會不會是新體系的副作用？"
"新體系鼓勵創新和研究。"
"這本身是好事。"
"但也可能催生一些極端分子。"
"他們為了研究不擇手段。"
"把生命當成實驗品。"
張玄點頭，"有這個可能。"
"看來我們需要在鼓勵創新的同時。"
"也要建立倫理規範。"
"劃定研究的底線。"
"不能讓科學研究變成作惡的借口。"
他召集核心成員討論這個問題。
經過激烈的辯論，最終制定出了《新體系研究倫理公約》。
公約明確規定了什麼研究可以做，什麼研究不能做。
最核心的原則是︰任何研究都不能以犧牲智慧生命的自由意志為代價。
也就是說，可以研究生命進化，但不能強制進化智慧生命。
可以研究意識，但不能剝奪他人的意識。
可以研究時間，但不能隨意改變他人的歷史。
違反這些原則的研究者，將受到嚴厲制裁。
輕則剝奪研究資格，重則驅逐出新體系。
公約頒布後，得到了絕大多數文明的支持。
雖然也有一些激進的研究者表示反對，認為這限制了科學自由。
但在經過充分討論後，他們也理解了公約的必要性。
科學自由不等于可以為所欲為，必須在倫理框架內進行。
隨著安全委員會和倫理公約的建立，新體系變得更加成熟和穩定。
各種潛在威脅被消滅在萌芽狀態，研究工作也更加規範。
文明的發展進入了一個良性循環。
三年後，新體系已經覆蓋了整個多元宇宙。
除了混沌原界還在緩慢發展外，其他所有宇宙都已經深度融合。
知識共享、資源互通、文化交流，一切都在有序進行。
而張玄也終于可以稍微放松一下了。
"師伯。"
馮寶寶找到張玄，"我監測時間線時發現。"
"那條最優時間線的概率。"
"已經上升到百分之三十了。"
"比之前提升了三倍。"
"而且還在繼續上升。"
"按照這個趨勢。"
"我們很有可能真的實現那個未來。"
張玄欣慰地笑了，"這是大家共同努力的結果。"
"不過還不能松懈。"
"百分之三十的概率還不夠高。"
"我們要繼續努力。"
"爭取把概率提升到百分之五十以上。"
"那樣才算真正的成功。"
馮寶寶點頭，"我明白了。"
"那接下來我們要做什麼？"
張玄想了想，"有三件事要做。"
"第一，繼續推進跨維度連接。"
"王也已經連接到了十二維。"
"要嘗試連接更高維度。"
"第二，優化信息網絡的結構。"
"現在的網絡還有優化空間。"
"可以變得更高效。"
"第三，培養新一代的領導者。"
"我們不可能永遠守護新體系。"
"必須培養出能接替我們的人。"