&ncn公司之後，柳鳳山就有些上心了。
他還查了一下星火傳媒的資料，發現這家公司發展得相當不錯。
&ncn公司中，已經是小有名氣！
“律師做短視頻賬號，難度還是很大的！”甦揚忍不住說道，“普法本來就有專業壁壘，既要專業律師，又要將普法案例講得足夠精彩，講得足夠吸引眼球，難度還是非常大的。”
“是啊！”
柳鳳山也點點頭。
他也關注過幾個做普法視頻的網紅博主。
國內能把普法短視頻賬號做到巔峰的，可能就張三老師。
可張三老師之後呢？
就很罕有了！
甦揚思考了一下問道︰“你是真想做嗎？”
“當然想呀！”柳鳳山點點頭，“我們律所需要宣傳，老板你讓我擴大律所規模，可律所沒有足夠的知名度，沒有足夠的案源，我就算招再多的人，那又有什麼用呢？”
“我們律所能發展到現在，已經很不容易了，能在榕城有點小名氣，不光是四年來的積累，也有徐鴻譽、周建軍，郭樹達，還有我，以及其他律師上半輩子的全部人脈積累！”
“但靠個人慢慢積累，速度太慢了！”柳鳳山無奈道，“想要短時間內讓律所生意好起來，就是要多投入資金宣傳，只有律所知名度提升了，來咨詢法律問題，來找律所的人就多了。”
柳鳳山對甦揚的忠誠度還是挺高的。
除了因為甦揚溢價收購他手上的股份，給他漲薪，給他分紅以外。
還因為甦揚本身的資金實力！
沒有外部資金注入，鴻譽律所想要發展起來實在太難了！
柳鳳山還是有些雄心壯志的，他現在的年紀還不至于想養老。
甦揚點點頭，他知道柳鳳山說的也是實際情況。
律所除了需要優秀的律師以外，最需要的就是知名度！
知名度高了，生意好了，賺到的錢多了，就更能吸引人才。
更多人才，意味著律所更強的實力。
更強的實力帶來更高的知名度和更多的案源，更多的收入……如此才能形成良性循環！
而且優秀律師除了天賦優秀以外，也要用大量的案子喂養。
律師畢竟是一門需要實踐的職業！
一些青年律師經驗不足，到了法庭上說話語無倫次、條理不清……這就是缺乏鍛煉，經驗少了！
他想了一下說道︰“我會讓星火傳媒那邊找幾個優秀的專業策劃，先幫你們設計幾個方案出來做參考！”
“好的老板！”
“除此以外，我也會向律所投入三百萬資金！”想到律所流動資金不多，甦揚又說道，“這筆錢除了用來做宣傳以外，也可以用來改善一下律所員工的工作環境！”
律所不是很怕過度宣傳。
像星火健身，宣傳到全國知名，但分店開不出榕城，那也是浪費資金。
但律師不一樣，律師是可以全國接客的！
沒有地域限制！
當然，去外地打官司還是要考慮一下經費問題。
有些律師就是跑到外地打官司，結果贏了官司，發現自己虧了！
就很尷尬！
“謝謝老板！”
柳鳳山有些激動。
他沒想到甦揚竟然一次性投入三百萬資金！
果然是有錢人！
“還有，把律所的年輕律師資料給我一份！”
“行！”
沒多久，甦揚就帶走了鴻譽律所的青年律師資料。
他把鴻譽律所面臨的難題跟俞思影一說，俞思影也立馬上心了。
她知道，老板這是介紹業務來了！
現在九香食品可是星火傳媒的主要金主爸爸之一！
雖然九香食品也是老板的公司，但身為星火傳媒的負責人，她當然希望星火傳媒的利潤好看呀！
哪怕賺的也是老板的錢！
沒過幾天，愈思影就帶著幾個策劃方案來到鴻譽律所與柳鳳山踫面。
甦揚跟著看了一下星火傳媒的幾個短視頻策劃方案。
整整四個策劃方案，看樣子星火傳媒對這次合作是相當認真的。
第一個方案有些模仿張三老師，找個說話幽默的老律師專講奇葩案件！
第二個方案同樣有模仿的痕跡，找到漂亮女律師當主播，以美貌吸引眼球。
第三個方案是通過直播連線，幫助網友進行法律咨詢。
想要制造節目效果的話，就請托兒與法律主播連線。
用各種奇葩、驚悚、匪夷所思的咨詢……達到吸引眼球的效果！
第四個方案就是拍攝法律方面的短劇……
柳鳳山看完四個方案之後，他思考了一下就問俞思影︰
“俞總，你更推薦哪一個？”
甦揚這個大老板在場，大家又都是兄弟公司，俞思影倒沒有猶豫，更沒有藏著掖著︰“直播連線，給網友進行法律咨詢我覺得是最好的方式！”
柳鳳山來了興趣︰“為什麼？”
俞思影解釋道︰
“做奇葩案件的博主網上很多，哪怕非律師都能做，人家更偏向故事性，還更容易吸引眼球！”
“如果是用漂亮女律師當主播，這可能會讓你們的專業性受到質疑，畢竟你們需要讓那些潛在客戶相信你們的專業性！”
“最後拍攝普法方面的短劇，需要投入很多，還不一定能火！”
“直播連線，免費給網友進行法律咨詢，不僅可以體現律師的專業性，我們還可以根據生活中的實際案例寫一些劇本，以增強節目效果，還比較方便我們星火傳媒用矩陣號進行宣傳……可操作性比較強！”“而且這種法律咨詢連線，還能滿足普通人的獵奇欲、窺私欲等等！”
柳鳳山眼楮逐漸就亮了起來。
顯然，俞思影的策劃的確吸引到了他！
柳鳳山點點頭︰“這個的確不錯！”
俞思影想了一下說道︰“不過柳主任，這個方案對律師要求比較高！”
柳鳳山︰“需要什麼要求？”
俞思影笑著說道，“起碼要形象好，氣質佳，成熟穩重，情商高，說話有條理，最好帶點幽默風趣，要符合大眾對律師的認識，最好還要具有一定的辨識度！”
柳鳳山听到俞思影的要求，也忍不住開始頭疼了！
這要求，已經相當高了！
甦揚在旁邊說道︰“柳主任，這需要你去篩選！”
柳鳳山深吸一口氣道︰“好的老板，我明白了！”
俞思影提示道︰“柳主任，你可以先找那種，一看就容易獲得人好感律師，如果情商高，反應快就更好了！”
普法博主還是有專業壁壘的，最好是職業律師。
這樣更容易讓人信服！
但不是誰都能通過法考的。
這方面人才，還是要柳鳳山去尋找。
柳鳳山點點頭︰“我明白了！”
甦揚在旁邊說道︰“真有這種，你直接挖過來就好了，我們出得起錢！”
如果是急需的人才，甦揚也不介意用高薪挖人！
“好的老板！”
等鴻譽律所與星火傳媒敲定合作，鴻譽律所就開始派出公司律師，開始到甦揚的五家公司進行宣傳。
五家公司的總經理也相當配合，有條件還會直接把員工聚集到一起開會，將律師介紹給所有員工！
鴻譽律所的青年律師們也一點都不挑。
就連九香食品的普通工人，他們也沒放過。
名片發的就像衛生紙一樣！
因為青年律師也清楚，公司高管可能看不上他們。
請人打官司肯定更偏向經驗更豐富的律師，他們也出得起價錢！
他們這些年輕律師最有機會的，還是這些普通員工的民事糾紛！
許多律師都是這麼一步步做起來的。
律二代除外！
不過鴻譽律所也會給甦揚旗下的幾家公司員工一定的優惠。
比如第一次法律咨詢費用減半等等！
在甦揚公司內的宣傳效果，其實還是有的。
沒多久，幾位青年律師就接到了一些案子！
比如有人鬧離婚，在爭奪家產和撫養權。
這種案子律師收費不高，也就兩三千！
別以為找律師真的很花錢。
哪怕在魔都，有的律師二、三千元就可以接手一個離婚案件。
這里還是榕城！
比如有員工租房，房東承諾過會安裝空調。
可都兩個月過去了，空調也沒有安裝好。
問房東，房東就耍賴。
員工就想退租金和押金，但房東表現得相當蠻橫，死活不退！
甦揚的員工本來是想忍的。
結果……誒~律師送上門了！
還有被中介坑的，有朋友借錢不還的……
甦揚知道一些員工被坑的事情後，心里也有些不爽。
老子的員工，自己都沒怎麼欺負……結果被別人欺負了！
甦揚當然是鼓勵他們用法律的武器，維護自己的權益呀！
請假好說！
鴻譽律所進行宣傳，柳鳳山在全榕城範圍內搜尋適合律師的時候，甦揚的控股公司也通過了審批正式成立了。
巨帆控股，注冊資金一億。
旗下擁有星火健身、九香餐飲、星火傳媒、九香食品、豐園食材，以及鴻譽律所等六家子公司！
甦揚擔任巨帆控股董事長兼總經理。
現在叫他董事長、總裁、老板、甦總都沒毛病！
幾家公司的總經理、主任做得好好的，頭上突然多了個上級，倒沒覺得有多大問題，反正上級也是自己老板！
辦公地點，甦揚也放在凱悅大廈，比較方便管理。
至于為什麼叫巨帆控股，只能說甦揚生晚了，好名字都被狗取了。
本來他是想來個揚帆控股的！
不過巨帆也不錯，他喜歡大的！
畢竟，大就是美~多就是好……就比較符合他的審美！
巨帆控股成立之後，最高興的恐怕就是姜雨貞了。
以前她的職位掛在九香餐飲，是九香餐飲董事長秘書，卻要處理其他五家公司的一些事務。
現在她不僅成了總裁秘書（她喜歡這個稱呼）。
甦揚還給她加了兩千的月薪，把她開心得不得了！
 本章完