市公安局，一個和全市各項工作息息相關的單位，能夠在初來時得到龐兵的支持，讓李東沐底氣更足了不少。
“龐市長，你和溫省長是？”
“哦，我和溫省長也算是遠房親戚，同時還是同一警校、師出同門的師兄弟。”
李東沐點點頭，他知道政法系統的干部都比較看重師稱重。尤其是名校畢業的，更是有一個緊密的校友圈。比如人民的名義中所講，以高育良為首的漢大幫，這在現實中也是真實存在的。
“龐市長，既然都是自己人，我也不藏著掖著了，當前確實有一件棘手的事情需要你的幫忙……”
半小時後，龐兵帶著任務離去。
距離中午下班還有將近四十分鐘，李東沐將劉進忠喊來，決定到市政府辦轉一轉。
“市長，是座談？還是隨機走一走？”
“隨便走走吧。”
市政府辦主要在十三樓到十五樓辦公，這里是個工作強度非常大的地方，人員流轉也非常快。
和市委辦不同，政府辦綜合科共劃分為一科到七科，每個科室約34人，分別對應著一位副市長。其次，便是市長辦、秘書科、行政科等等。
市長辦負責市政府常務會工作，市綜合一科負責著市長的相關講話和材料。這是和李東沐工作最直接相關的。
第一站，綜合一科。
科室共有8人，看到李東沐和劉進忠走進來，紛紛起身听侯指示。
李東沐和大家熱情的打了招呼，然後細心的觀察著這8人。其中，一個面帶稚嫩之色的年輕人映入了李東沐眼簾。只見他的眼神清澈，整個人看起來十分陽光。
“這位同志看起來挺年輕？是剛畢業參加工作的？”李東沐問道。
听到市長點名，劉偉內心頓時一緊。
“李……李市長，我叫劉偉，是去年剛考入市政府辦的。”
“哪個學校畢業的？家在哪？”李東沐問道。
“我是中北大學畢業的，家在衛安市。”
“嘿，挺巧，我們不僅是校友，而且還是老鄉。”
“劉秘書長，年輕人要注重培養，要不讓他到我那兒試試吧。”
劉進忠有些詫異，同時也擔心年輕人沒有經驗會干不好工作，不過領導既然已經發話，那就只好遵照執行。
李東沐離開辦公室後，劉偉仿佛木頭人一樣呆立在原地，他沒想到在這個陌生的地方，竟然能如此巧的遇到這些事情。
調研辦公室結束後，李東沐對劉進忠提出了幾點要求。
“市政府辦是市政府的堅強前哨和鞏固後院，必須要發揮好承上啟下、溝通左右的作用。”
一要嚴明紀律，切實增強工作的主動性……
二要發揮以文輔政作用，當好市政府的參謀助手……
三要牽頭抓總，緊盯重點工作的貫徹落實……
午餐時，李東沐和徐志遠坐在一起，說起了近段時間工作的事情。
“東沐，現在已經進入六月，上半年即將進入尾聲。關于沖刺上半年，做好下半年工作有沒有什麼想法？”徐志遠問道。
“今天下午準備召開一個經濟運行工作調度會，全面听取一下全市經濟發展狀況。會後，我再具體向您匯報吧。”
徐志遠點點頭又說道︰“東沐，你還記得在盛京培訓期間，我和你說過的一句話麼？”
“嗯？什麼話？”
“就是我成為市委書記後，最想要干的事情。”
“哦，您是準備落實了麼？”
“有這個計劃，你是市長，我也想听一听你的意見。”
李東沐笑了笑，對方這麼說是客氣，若是自己不識趣的點頭說好，那才是分不清楚大小王。
“徐書記，干部調整是市委的職責，我代表市政府完全支持和服從。”
徐志遠笑了笑︰“嗨，我就是提前和我溝通一下，沒必要這麼正式。”
“對了，關于干部調整這件事上，確實有件事需要征求你的意見。”
當听過徐志遠對劉進忠的安排建議後，李東沐立刻進行了表態。
“進忠秘書長是個很有原則，同時又很有責任心的同志，能夠再進一步更能體現市委選人用人的鮮明導向，我沒有意見。”
“至于，新任秘書長人選，我目前還沒有好的建議。”
徐志遠點頭說道︰“沒關系，你先熟悉了解一下情況，市政府方面的人選，肯定會充分尊重你的建議。”
聊過干部事宜，李東沐本來還想說一說華隆輕紡廠的事情，但是想了想，還是咽了回去。
“還是等龐兵調查清楚後，再行匯報吧。”
……
下午三點鐘，全市第二季度經濟工作運行調度會召開。
常務副市長牛小斌主持會議，各縣區委書記和經濟口的市直部門一把手作匯報，李東沐作總結講話。
“同志們，關于2017年的經濟發展目標，已經在市委全會報告中作了明確要求，今年全年經濟增長要達到9，說實話，這個目標定的並不高，也僅僅是和全省的平均值持平，我建議至少要達到10以上。”
“剛才，我听了各縣區的工作匯報，有的縣區上半年任務已經完成，但是有的地區明顯拖了後腿。我希望工作落後的縣區盡快迎頭趕上，確保達到設定發展目標。”
“按照增長9的發展目標計算，今年全市地區生產總值至少要達到1970億元，上半年就要突破1000億元。從當前情況來看，距離1000億元還有一百多億元的差距，而這個差距就出現在兩個功能區的指標沒有完成，距離第二季度結束還有半個月的時間，一定要想盡辦法，盡快擺脫落後被動局面。”
……
“最後，我想再強調一下工作機制的問題。從這次會議之後，每半個月上報一次工作進展情況，每月召開一個調度會。同時，還要向大家再次強調一下，經濟發展任務要達標，招商引資和項目建設是關鍵。發改委和商務局要牽頭對招商引資任務再細化，按照不低于百分之十二的增長率制定招商任務，如果哪位同志覺得任務艱巨無法完成，請會後到辦公室向我說明情況。”
“散會！”
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